Brochure indd avec couverture - Flipbook - Page 40
Conseil, Audit
onepoint
29 rue des Sablons
75016 Paris
Description de l’entreprise
Message aux étudiants
Partenaire
Créée en 2002 par David Layani, onepoint est devenue
en moins de 15 ans l’un des acteurs majeurs de la
transformation numérique, et emploie aujourd’hui 2900
collaborateurs en Europe, au Canada ainsi qu’en Asie
Paci昀椀que.
Nos engagements auprès de nos collègues :
- Choisir sa mission, c’est-à-dire travailler sur les projets
qui ont le plus de sens pour soi, dans lesquels on prendra
le plus de plaisir et où l’on apprendra le plus.
- Travailler d’où l’on veut, en étant 昀氀exibles tout en
offrant des bureaux suf昀椀samment conviviaux, modernes
et ancrés au cœur des villes pour pouvoir travailler
ensemble.
- Sélectionner son matériel tech.
- L’intermodalité est prise en compte. Jusqu’à
maintenant, comme tout le monde, nous ne prenions
en charge que les abonnements de transport ou les
indemnités kilométriques. Demain, nous voulons donner
la possibilité de choisir le meilleur trajet en fonction de
son coût, de son temps et de son impact carbone.
- Être associé.e à la réussite et à la croissance du groupe
: dès cette rentrée, nous lançons un fond commun de
placement d’entreprise (FCPE) auquel chacun pourra
avoir accès.
Onepoint est un acteur unique qui mixe technologie et
humain pour accompagner la transformation numérique
de ses clients.
Elle accompagne ses clients de la stratégie à la mise en
œuvre technologique, en s’attachant toujours à penser
au-delà des évidences (« au-delà de l’évidence » est la
signature de l’entreprise), pour créer de nouvelles façons
de travailler, de nouveaux modèles économiques et de
nouveaux lieux.
Processus de recrutement
Un processus de recrutement établi en fonction de vos
compétences et de vos expériences.
Selon votre pro昀椀l, nous vous proposons de démontrer
concrètement vos savoir-faire qu’ils soient tech, métier,
créatif ou méthodologique au cours de deux à trois
entretiens.
Onepoint c’est aussi :
- Des espaces modernes, collaboratifs et conviviaux situé
en plein cœur des métropoles (Paris, Nantes, Bordeaux,
Toulouse, Lyon, Rennes, Aix en Provence)
- Un écosystème digital et innovant favorisant la
collaboration et la co-création
- Un accord de télétravail de 10 jours par mois et jusqu’à
1 mois l’été d’où vous le souhaitez
- De nombreuses formations et certi昀椀cations
- Des activités sportives, de détente ou culturelle (cours
de sport, ostéopathie, exposition dans nos locaux …)
Carrière
Entreprise apprenante, onepoint place au cœur de sa
Raison d’Etre le développement de la connaissance et la
transmission du savoir.
En quelques chiffres :
- 200 experts formateurs
- + de 150 formations au catalogue
- 9 catégories de formation : technologies, cloud,
cybersécurité, data, test, design, méthodes, humanités et
métiers.
Date de création : 2002
Implantation : Paris, Bordeaux, Toulouse,
Nantes, Rennes, Lyon, Aix en Provence,
Montréal, Bruxelles, Zele, Melbourne,
Sidney, Singapour, New York, Tunis.
Effectifs : 3300 collaborateurs
Offres à pourvoir : Stage de césure, Stage
de 昀椀n d’études, Recherche de premier
emploi, CDI
38
