HD 211221 Natuvion nVision Einzelseiter-Web (1) - Flipbook - Seite 42
NATUVION INSIGHTS | HR
Erfolgreiches Consulting
in der Pandemie 3
Natuvion investiert
in neue Oïces &
Oïce-Kultur
Brigitte Sager, HR Business Partner, Prokuristin, Natuvion GmbH
W
er hätte gedacht, dass eine Pandemie
den Beruf des Consultant von einen
auf den anderen Tag verändert. Dienstreisen
}nd K}ndentermine }rden ber Nacht
}ndenkbar, }nd a}s dem gelegentlichen
Homeoĩce-Tag }rde ein Da}er¦}stand. Diese
radikale Änder}ng traf Nat}ion ¦}m Glck
nicht }norbereitet, }nd nach einem k}r¦en
Stopp der Projekte konnte die Projektarbeit
sehr schnell auf Basis einer digitalen
Z}sammenarbeit mit Kollegen }nd
K}nden eitergefhrt erden.
Bereits vor dem Lockdown nutzte Natuvion
erfolgreich eine Vielzahl von digitalen Tools
wie MS Teams, Videokonferenzen, Atlassian
Jira }nd Conĵ}ence, elche eine remote
Zusammenarbeit ermöglichen. Im Sommer
2020 konnten die ersten Mitarbeiter unter
Hgienea}ĵagen in die Nat}ion Bros
zurückkehren. Entgegen dem Trend,
Broĵächen ¦} red}¦ieren, hat sich Nat}ion
strategisch dafür entschieden, weiterhin in die
Oĩce-Standorte }nd damit in eine OĩceK}lt}r ¦} inestieren.
Ab Herbst 2020 wurden die Räumlichkeiten
in Berlin und München unter eifrigem Einsatz
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der Natuvion >Feelgood< Manager neu gestaltet.
2021 folgte die Ereiter}ng der Broĵächen
an den Standorten München, Walldorf und
Wien. Zusätzlich wurde ein neuer Standort in
Leip¦ig eröĥnet. Mit diesen Schritten hat sich
Nat}ion das Ziel geset¦t, a}s den Oĩces Orte
der Begegnung für gemeinsames Arbeiten und
Lernen zu machen und damit die persönliche
Komm}nikation }nd den Wissensa}sta}sch
zu stärken. Die Feelgood-Manager vor Ort
kümmern sich um eine gute Arbeitsatmosphäre
und stehen jederzeit für Fragen zur Verfügung:
Egal, ob es um die Lösung kleinerer und
größerer Probleme im Arbeitsalltag geht, wie
¦}m Beispiel Tee/Kaĥee }nd Snackersorg}ng,
schnelles Internet, oder darum, den richtigen
Ansprechpartner ¦} Ĵnden.
Teamkultur pnegen
Gerade die Coronakrise hat gezeigt, dass
digitales Arbeiten mit E-Mail, Chats oder
Videokonferen¦en persönliche Treĥen nicht
da}erhaij erset¦en kann. Mit einem g}ten
Hgienekon¦ept, Treĥen in kleinen Gr}ppen
und einem Online-Anmeldeverfahren wird
sichergestellt, dass die Anzahl der Personen
begrenzt und die Besucher für die Dauer einer