ספר בשבילי מרחבים - Flipbook - 52
מרחב
רחובות
לכל אחד מגיע להתאגד
עודד עמרם ,יו"ר מרחב רחובות ,הוא חסיד
גדול של הסכמים קיבוציים" :ההסכם הקיבוצי
הוא פתרון לאפליה ולחוסר שוויון ",הוא אומר.
"באמצעות ההסכם הקיבוצי ניתן לצמצם פערים,
להשיג שוויון בכל התחומים ולהבטיח את תנאי
העסקה של כל העובדים ללא הבדל דת ,גזע ומין".
איך התפיסה הזו מתבטאת במרחב רחובות?
"אנחנו מאמינים בכך שלכל אחד ואחת מגיע
יו״ר המרחב ,עודד עמרם .בית עבור כולם
לא
לפספס
מסעדת פועלים
מומלצת וטיול
לכל פועל/ת
המסעדה הישראלית
מי שחושק במסעדה תימנית טובה עם מאכלים
מבושלים מעולים -מרק עוף טעים ,מרק בקר,
חילבה ,סחוג תוצרת הבית ,לחוח חם וטרי,
שעועית ,גולש ,אורז וירקות ,מוזמן להגיע
למסעדה הישראלית ברחוב הרצל ,העורק הראשי
של רחובות .חוויה חריפה וטעימה .מומלץ מאוד.
הרצל ,53רחובות
(צילום :שאטרסטוק)
להתאגד .אנחנו הראשונים שאיגדנו עובדות ניקיון
פרטניות (בבתי עסק ובבתים פרטיים) .דאגנו להן
לדמי הבראה ,לחופשות ולפנסיה -זו הצלחה
אדירה".
מה היעד הבא שלך בתחום הזה?
"איגוד חברות ההיי-טק באזור קריית המדע.
המרחב רוצה להגיע לכולם .לאחרונה איגדנו את
מכון דוידסון שנמצא בתוך מכון וייצמן (הזרוע
החינוכית של מכון וייצמן) .אלה עובדים שלא היה
להם אבא ולא אימא ,והיום יש להם הסכם קיבוצי
ראשון .חתמנו גם על הסכם קיבוצי במפעל גלידות
"פלדמן" ,והיד עוד נטויה".
אני רואה שהקירות פה במשרד מעוטרים
בתמונות של בני נוער וקשישים ,מה המסר?
"התפיסה שלנו היא שהמרחב הוא בית עבור
כולם – נוער ,גמלאים ,גברים ונשים .גולת
הכותרת שלנו היא יום האישה .ביום האישה
אנחנו מציעים לעובדות חוויה מיוחדת -בית מלון,
הרצאות ופעילות תרבות .הדגש אצלנו במרחב
הוא על היחס לעובדים .גם עובדת ניקיון מרגישה
פה בבית".
גם צעירים מגיעים למרחב?
"בשיתוף עם הנוער העובד והלומד אנחנו רוצים
להגיע לכל בני הנוער באזור .אנחנו עוברים בכל
כיתות י"א-י"ב ומסבירים לתלמידים על זכויותיהם
בעבודות הקיץ ,זה קושר את הצעירים לערכים של
ההסתדרות .בנוסף ,אנחנו מאגדים את הגמלאים .יש
לנו כ 3,000-גמלאים במרחב ואנחנו מעניקים להם
פעילויות תרבות ,חוגים וסיורים .בתקופת הקורונה
יצאנו עם הנוער העובד והלומד במבצע משותף שבו
סייענו לקשישים ,אם זה ביחס טוב שהענקנו להם
ואם זה בסיוע ממשי של מזון ומצרכים".
איך יחסי העבודה של המרחב עם ההנהלות
השונות?
"אני דוגל ביחסי עבודה תקינים .אנחנו
בקשר מצוין לא רק עם הוועדים ,אלא גם עם
ראשי הרשויות וההנהלות .כשצריך להיאבק
אנחנו נאבקים ,אבל הידברות היא דבר חשוב.
לאחרונה ניהלנו מאבק עיקש לטובת עובדי
מפעל "אורלייט" (מפעל לייצור ארונות חשמל
בנס ציונה) .המעסיק רצה להעביר את המפעל
לרוכש ללא הסכם קיבוצי .בסופו של דבר ,יחד עם
גבי אסרף ,יו"ר ענף המתכת בהסתדרות ,השגנו
הסכם שהעניק רשת ביטחון ופיצויים מוגדלים
לעובדים".
כשאתה מסתכל קדימה ,לאן צועד מרחב
רחובות?
"החזון שלי הוא שכל עובד ועובדת במדינת
ישראל יהיו חברי הסתדרות .השנתיים האחרונות
לימדו את כולנו שאם יש ביטחון לעובדים ,הוא
נמצא רק פה -בהסתדרות".
