ספר בשבילי מרחבים - Flipbook - 48
מרחב
חולון-בת ים
הקרב על המוסד השיקומי
באופן סימבולי מרחב חולון בת-ים שוכן ברחוב
ההסתדרות ,רחוב מרכזי בעיר חולון ,תזכורת
להיסטוריה המפוארת של העיר שהוקמה על ידי
אנשי עמל .אבל לא רק עבר מפואר מאחוריה של
העיר ,כי כשנכנסים אל תוך בניין המרחב ,פוגשים
אנשים שמדברים בעיניים נוצצות על העתיד,
יו״ר המרחב ,אלי נעים .מדברים בגובה העיינים
מפגש צמרת
לא
לפספס
מסעדת פועלים
מומלצת וטיול
לכל פועל/ת
מסעדה איכותית הפועלת במרכז העיר חולון
כבר למעלה מארבעה עשורים .המסעדה המוכרת
לכל תושבי העיר ,מציעה לסועדים ולעובדים
באזור חוויה מזרחית אותנטית ותפריט מפנק
הכולל שיפודים על האש ,שפע סלטים ,שווארמה
משובחת והמון אהבה ונדיבות .מי שמזדמן למקום
בימי שלישי נהנה מהפנינג טורקי אמיתי -מוזיקה
טורקית הבוקעת מרמקולים המוצבים בכניסה
למסעדה ועובדים החובשים תרבוש טורקי כמיטב
המסורת .רחוב סוקולוב ,47חולון.
(צילום :שאטרסטוק)
ובראשם אלי נעים יו"ר המרחב הוותיק ואתו מ"מ
יו"ר המרחב אבי אפיה.
מהו העיסוק המרכזי של המרחב כיום?
"רוב העובדים במרחב הם עובדי מדינה ,עובדי
רשויות מקומיות ,בתי חולים וקופות חולים .אנו שמים
במרכז את רווחת העובד והעובדת .אנו שמים דגש
על הערך המוסף ,המפגש האנושי ,התרבותי והרחבת
האופקים של העובד .כיום יש צימאון אדיר לאירועים,
ללימודים ,לכנסים ולמפגשים אחד עם השני .אנחנו
עושים הכל כדי לאפשר את זה".
איך אתם דואגים לעובדים מוחלשים?
"המרחב עוסק בעובדים השקופים והמוחלשים
המון שנים .נשים שעובדות במשק בית ,אנשים
שעובדים במקומות עבודה קטנים ולא מאורגנים.
כולם יודעים להגיע לפה ומקבלים סיוע .אחד
המאבקים הערכיים והחשובים שניהלנו היה לטובת
העברתן של המטפלות והסייעות במוסדות החינוך
מהעסקה בחברת קבלן להסכם קיבוצי מיטיב.
נחשפתי למציאות הקשה שלהן לפני הרבה שנים
לאחר שהגיעה לכאן עובדת ,סייעת במוסד חינוכי,
שהועסקה בחברת קבלן וסיפרה לי את סיפורן של
העובדות .היא בכתה ואני בכיתי יחד איתה".
אלו מאבקים נוספים היוו ציון דרך במרחב?
"לפני שלוש שנים הובלנו מאבק למען 1500
העובדים ברשת קהילה ופנאי בעיריית חולון
והשגנו עבורם הסכם קיבוצי טוב .ניהלנו מאבק
נוסף למען עובדי בית בלב -מוסד שיקומי בבת
ים .בית המשפט קנס את המעביד בסכום של
300אלף ש"ח בגין פגיעה בהתארגנות .למרות
שנאבקנו למענם במשך שנתיים ללא תמורה,
דאגנו שהכסף יגיע חזרה לעובדים שנפגעו וחלקם
אף פוטרו".
בפני אלו אתגרים המרחב עומד?
"הנושא של שייכות למקום העבודה ושיתוף
עובדים בקבלת החלטות .כיום יותר ויותר מקומות
עבודה מבינים שזה המפתח לעובד מאושר
שרוצה לתרום .קיימת הבנה כיום שצריך לדאוג
למכלול תחומי החיים של העובד -המשפחה
והילדים .נשאף ליצור עוד תכניות ונתיבים
להעצמת העובדים ורווחתם ,דוגמת תכנית
'לומדים ומתקדמים' .לא רק לשיפור השכר ,אלא
להתפתחותו האישית של העובד ויכולותיו".
באלו תחומים נוספים תפעלו?
"המרחב רואה עצמו מחויב לציבור הגמלאים,
המונה כ 6,500-חברים .אנו מעניקים להם הרצאות,
טיולים ,חוגי העשרה ופעילויות מגוונות ומביאים
לידיעתם את כל ההטבות שההסתדרות מציעה להם,
לרבות עזרה פרטנית לכל גמלאי וגמלאי ,במטרה
להעשיר את חיי החברה שלהם ולהוציא אנשים
מהבדידות".
