ספר בשבילי מרחבים - Flipbook - 14
מרחב
גליל מערבי
הסכמים גם ברפתות
כשמגיעים למתחם מרחב גליל מערבי ,אי
אפשר שלא להתרשם מ"קריית ההסתדרות" –
שורה של מבנים הסתדרותיים הממוקמים באותה
חצר גדולה" .המתחם כאן כולל את מועדון
הגמלאים ,בית ספר עמל ,היכל התרבות וסניף
נעמ"ת .זה הדגל הייחודי והמנצח במרחב ",מספר
יו״ר המרחב ,אשר שמואלי .לעבוד מול מעסיקים
לא
לפספס
מסעדת פועלים
מומלצת וטיול
לכל פועל/ת
גליל מערבי
מסעדת אבו ראמי
מסעדת פועלים אותנטית באזור המוסכים בנהריה
המתמחה בחומוס ובבשרים על האש .המסעדה
שהוקמה בשנת 1983מגישה אוכל ים תיכוני טעים
במגוון עשיר ומעורר תיאבון.
לוחמי הגטאות ,3נהריה
(צילום :שאטרסטוק)
אשר שמואלי ,יו"ר מרחב גליל מערבי" .מה
שמייחד את המרחב הוא בעיקר העבודה הצמודה
עם יו"ר נעמת ,עפרה אלקיים כהן .אנחנו צועדים
יד ביד ועושים את כל הפעילות יחד".
במה השותפות הזאת מתבטאת?
"בישיבה משותפת במו"מ מול מקומות עבודה,
בפעילות התרבותית של נעמת ובהקמת סמינרים
ייחודיים לחברות ולראשות ועדים .בסוף אנו
עובדים עם אותו קהל .כיום ישנם מרחבים
נוספים שהבינו כבר את החשיבות של החיבור
בין המרחב לנעמת".
מה מאפיין את המרחב בתחום יחסי עבודה?
"המרחב מכיל כמעט את כל הענפים והתעשיות.
ישנן כאן גם חברות רבות שנמכרו לחברות
אמריקאיות כמו ישקר וחניתה ,כך שאנחנו
עובדים גם מול מעסיקים אמריקאים .הצלחנו עם
השנים לחתום על הסכמים קיבוציים פורצי דרך
ואיגדנו גם רפתות בקיבוצים ובמושבים במרחב.
אמנם בכל רפת מועסקים כעשרה עובדים ,אך
בכל זאת הם מוגנים בהסכמים קיבוצים".
אני מבין שישנה כאן פעילות ענפה בתחומי
התרבות והספורט
"כן ,פעילות התרבות והספורט מאוד מפותחת
במרחב .הקמנו את העמותה של הליגה למקומות
עבודה וגיבשנו כ 14-קבוצות כדורשת נשים22 ,
קבוצות קט-רגל ,קבוצת ריצה ובעונה הבאה נקים
קבוצות באולינג .היכל התרבות משמש בית עבור
העובדות והעובדים .אנחנו מקיימים פעילויות
רבות ,בהן יום האישה ומפגשים למניעת אלימות.
הפעילות התרבותית והספורטיבית מחברת הרבה
עובדים להסתדרות ומפגישה אותם עם המרחב".
עפרה אלקיים כהן ,שאת -כאמור -שותפתו
של שמואלי לעשייה העניפה -ספרי לנו על
התאגדות שהשאירה בך חותם.
"לפני כחמש שנים קיבלתי טלפון מאחת
העובדות בבית הקשיש בעכו -מועדון שקשור
גם לעירייה ,שסיפרה לי על הקשיים שלהם עם
ההנהלה .שאלתי אותה אם היא מוכנה להוביל
את ההתאגדות ותוך יממה אחת היא צירפה
להסתדרות את כל 17העובדות במקום .בהמשך
חתמנו על הסכם קיבוצי מצוין שהסדיר את תנאי
העובדים במקום".
מהם האתגרים והיעדים להמשך?
"לארגן מקומות עבודה נוספים ולחתום על
הסכמים קיבוציים טובים עבורם .רוב מקומות
העבודה הגדולים כבר מאוגדים אצלנו .חשוב לי
להנגיש את כל המבנים שלנו .העובדה שעד היום
זה לא קרה מנעה מהרבה בעלי מוגבלויות להגיע
לכאן".
